今年人们感冒严重是因为经济衰退。衰退打压士气，让我们感到自己在工作中可有可无。在这种状态下，我们的身体下意识地开始摇晃，并向任何路过的感冒病毒招手致意：到这儿来吧。

FT专栏作家加普：90年代日本曾出现一批无法从坏账泥沼脱身的“僵尸银行”。预期将出任花旗董事长的迪克·帕森斯，为防止这家美国银行重蹈覆辙，会不会先拿CEO潘伟迪开刀？

英国牛津大学萨伊德商学院Peter Moores院长迈尔：商学院的分校像雨后春笋一般在世界范围内出现，它们为商学院现有的课程和学生提供了市场和机会。然而，在海外设分校的做法，减少了学生对异域文化的体验，也让不得不远离家人和同事的教师感到头痛。

商学院院长的工作从来都不是一件易事，这份工作处于学术界和商界的交汇点，需要应对两种不同环境的能力。这需要商学院院长具备3种领导能力：学术领导能力、经营领导能力和对外领导能力。

FT中文网专栏作家龙溪微微：如果所有人都戴着面具对你假假地笑，即便他们把你夸成一朵喇叭花，你其实还是那根弱小的狗尾巴草。如果你把事情做得一团糟却无人发飙，你的命运很可能是无声无息被炒。

FT专栏作家凯拉韦：马多夫骗局使我注意到“人如其名”现象。Madoff音同Made-off，意即“卷款潜逃”，这个名字不是挺适合他吗？我发现，不良商人都有“贴切”的名字。

FT专栏作家斯特恩：作家托马斯·卡莱尔说过，世界史无非是伟人们的传记。在商界，伟人同样至关重要。乔布斯生病让我们体会到了他之于苹果的重要性。但我们不能盲从伟人，要看到伟人背后团队的力量。

FT专栏作家露西·凯拉韦：每年1月，我都要向过去12个月里全球最胡扯商业用语的提供者颁发奖项。虽然商界人士因去年的金融危机而有所收敛，但是我发现自己依然能在今年的颁奖典礼上颁发出8项大奖。

FT中文网专栏作家谁谁谁：作为文字作品，年终总结需要打扮：业绩不好时，要重视意义，轻视细节或数字；没干什么事时，则要重视亮点和口号。

我经营着一家公关公司，为了降低薪资支出，我要么裁掉一位“明星”员工，要么裁掉六、七位普通员工。我到底该选择哪一种裁员方案呢？ ── 经理，男，42

我的新年愿望是：减少我等人的时间。不管是内部会议还是外部会议，我都不得不等着其他人到场，我也可以每次都晚到10分钟，但那不是我的性格，我该怎样让其他人也像我这样准时呢？
── 经理，男，51岁

意大利以小企业和家族企业众多而著称，通过向外国学员教授如何运营小企业，米兰理工大学管理学院从中找到了自己的目标市场。院长斯皮纳表示：“美国和中国都希望了解意大利的小企业、工业区和时装店。”

在商学院，小班授课会让你得到大量个人关注，它可以让学生与老师和同学直接面对面的交流，同时能够让你锻炼自己的人际交往能力，小班课程的毕业生在就业方面也更为得心应手。但是小班授课面临的挑战是成本高以及课堂气氛竞争不足。

FT中文网专栏作家龙溪微微：21世纪最宝贵的是什么？黎叔说，人才！可是现在人才都失业了。秦奋说，和谐! 可和谐能帮我们抵御金融危机的寒冷吗？说白了吧，21世纪最宝贵的是 ── 资源和创意。

FT专栏作家露西·凯拉韦：由于写书的关系，我注册成为一家婚外情网站的会员，不料在该网站上发现了特别活跃的一个群体：银行家。据说，自9月份以来，在伦敦从事金融业的男性会员注册人数增加了近300%。似乎就业市场越冷清，婚外情市场就越火热。

按照在部门内削减成本的要求，我制定了一份削减成本细则，其中包括取消每周例会上的饼干和咖啡，这让许多员工心生抱怨，他们说这挫伤了士气。我该如何补救呢？ ── 一位42岁的男性经理

《如何保住工作》一书作者斯蒂芬•维斯卡西认为，最好与办公室八卦保持友好关系。“诀窍是吸收信息，但不要传播。要表现得超然，虽然你正将信息存档，以备往后参考，必要时还可以用来保住工作。”

面对几十年来最严重的金融危机，投行业出现紧缩，因此投行大幅削减毕业生招聘人数，并将目标范围逐渐缩小到了几所顶尖院校上。这种趋势表明，就高级金融职位而言，由少数一流大学组成的核心群体相对于其它院校的优势有所增强。

许多人学习MBA课程并不仅仅为了追求职业道路，越来越多处于人生转折点的人开始有了自省方面的需求。为了满足这一需求，各大商学院纷纷开设了从精神静修到全面精神疗法等一系列课程。

曾几何时，求学于商学领域最优秀教师的唯一途径就是迈入顶级商学院的校门。现在，借助苹果公司的iTunes University，人们就可以免费聆听MBA课程。

完美的告别演说，应该是幽默、回忆、宽慰和感激的一种微妙平衡。注意事项如下：首先，你的演说要让人感到温暖，其次要以实用主义为原则，最重要的是摆出优雅的姿态，远离酒精和冗长。

加莉娜不是普通的商学院学生。她的需求要基本得多：为了让生活重回正轨。和她一起参加帝国理工商学院赫拉计划的是另外17名曾被拐卖的女性。

FT中文网专栏作家谁谁谁：一部《杜拉拉升职记》火爆书市后，我的若干朋友都收到职场小说的书约。不久后满大街都是职场小说，直到你一看到“职场小说”四字就想吐为止。

英国非执行董事协会顾问威尔莫特：若企业界多一些女高管，有些离谱的交易就不会达成。男性制造了当前金融危机，他们需要女性来协助清理，恢复人们对体系的信心。

法国学者达尔萨斯陪子女读《哈利波特》发现，这套系列小说能够扣住读者心弦，是因为书中人物在不断成熟，让读者感到亲切。他意识到，品牌也要与消费者一起成长。

经济越低迷，到商学院“避风”的人越多，这些人希望在“充电”后杀回职场。问题在于，由于当前经济低迷，他们是否要选择时间较长的MBA课程？

FT中文网专栏作家龙溪微微：过冬，过冬，企业天天说过冬，仿佛多裁几个人少招几个人就能度过难关。不储备人才，你怎么过冬？

FT中文网专栏作家龙溪微微：奥运圣火的余热尚未散去，职场已经进入了寒冷的冬天。当鸟巢被数十万枚凌空飘落的枫叶染红时，同一个世界，同一个梦想，奥运结束了，梦也该醒了。

世界大型企业联合会总裁斯乔恩：人们似乎从根本上认为，获取MBA学位必须至少付出一年的时间。这阻碍了不打算辞去工作和中断职业发展道路的人攻读MBA。我认为训练营式的MBA项目可以克服这种缺陷。

FT中文网专栏作家龙溪微微：这个社会上有两类人：甲方与乙方。十年前聚众观看冯小刚导演的《甲方乙方》笑得打跌，十年后混迹职场当过甲方也做过乙方，这才明白电影是电影，生活是生活。